La empresa

Mosaic Empresa es una empresa de reciente formación, pero sus socios fundadores poseen una larga experiencia en el mundo profesional y en el servicio a las empresas.
Estamos especializados en potenciar el capital humano en la empresa. Nuestro trabajo se desarrolla utilizando métodos y técnicas que buscan la máxima eficacia. Para ello, utilizamos técnicas innovadoras basadas los recientes descubrimientos científicos, así como técnicas centenarias. Intervenimos en España, Andorra y Francia.

Nuestra filosofía

En Mosaic Empresa mejoramos la eficacia de las personas y los equipos, desarrollando las capacidades personales y profesionales. Buscamos potenciar la comunicación y favorecer las relaciones positivas y generadoras de sinergias. Potenciamos una cultura de empresa basada en la excelencia y la calidad. Sabemos que la motivación, la responsabilidad, la cooperación y el liderazgo inspirador y creativo son esenciales en la empresa de hoy en día.

Ayudamos a las personas a encontrar un espacio interior de calma ya que sabemos que es a partir de una actitud serena como se puede ser más eficaz en el desarrollo de las tareas. Cada persona tiene mucho que aportar y esto es una gran riqueza para la misma persona, para la empresa y para la sociedad. Acompañamos a los dirigentes a ocupar su puesto con confianza y plenitud, favoreciendo un liderazgo próximo y estimulante.

Nuestros métodos

Nos interesa aportar valor y lograr cambios permanentes en las situaciones. Para ello utilizamos tanto métodos clásicos en el ámbito de la formación en RRHH como son los test (evaluación del estrés, evaluación de la satisfacción de los empleados), Arc en Ciel, Team Bulding y 360º entre otros. Nuestro valor añadido se centra en que hemos desarrollado una metodología propia, fruto de nuestra larga experiencia y de nuestra formación. Esta se basa en las técnicas de Terapia Breve Estratégica aplicadas a la empresa o Problem Solving, en la Psicología Positiva y en el Zen.

Estamos orgullosos de nuestro seminario Zen Integrated Self©, que aúna con rigor estos métodos para la prevención y la gestión del estrés.

• Psicología Positiva: es la parte de la ciencia psicológica actual (Dr. Seligman) que se centra en los avances de la investigación que afirman que para favorecer el bienestar de las personas en situaciones disfuncionales se debe detectar aquello que ya funciona bien y hacerlo prosperar y difundirlo a otros ámbitos.

• La Terapia Breve Estratégica o Problem Solving (Dr. G. Nardone). son técnicas psicológicas surgidas en USA y desarrolladas en Europa, que aportan soluciones simples a problemas complejos, tanto en el ámbito personal como de las organizaciones. Tienen hoy un día una amplia base experimental científica y una probada eficacia.

• Las técnicas surgidas del Zen: han sido recientemente estudiadas por neurólogos y universidades de todo el mundo. Se están publicando constantemente resultados científicos que avalan que dichas técnicas centenarias son extraordinariamente beneficiosas para la persona. Nosotros nos basamos en nuestra experiencia en dichas técnicas para aportar lo esencial de las mismas de forma muy pragmática y fácil de implementar en el día a día.

• Técnicas de visualización y relajación: Permiten aprovechar la gran capacidad de plasticidad de nuestra mente y reducir de forma eficaz los niveles de estrés.

Nuestra pedagogía

• Uno de nuestros lemas es: “ 90% de experiencia y 10% de teoría”. Está científicamente demostrado que para obtener cambios duraderos en los comportamientos hay que aprender de forma vivencial. Por ello, ponemos un gran énfasis en la práctica, favoreciendo especialmente los momentos de experiencia.
• Nos apoyamos en el principio de formación-acción con participación activa. El desarrollo de los temas es circular, se vuelve a ellos desde diferentes ángulos para estimular la visión global de los mismos y mejorar la comprensión de las situaciones.
• Nos basamos en situaciones reales aportadas por los participantes para explorar las soluciones.
• Acompañamos a las personas a realizar un Plan de Acción Personal, para ayudarles a implementar los cambios de forma progresiva y realista.
• Realizamos seguimientos personales o grupales, por internet, teléfono o presenciales para asegurarnos de la implementación en el puesto de trabajo de los contenidos desarrollados en los seminarios.